《麦肯锡效率手册》伊贺泰代
麦肯锡效率手册 内容简介 日本企业与西方企业存在巨大的差距。差距之一在于领导能力,差距之二在于生...
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跑赢危机:全媒体时代的公关自救指南 全书以危机周期为逻辑框架,分风险预警、危机应对、声誉修复三阶段展开,结合3...
《聪明人是怎样管理时间的》斯凯恩 全书基于“要事优先”原则,整合GTD法则、NLP法则等方法,构建结构化决策框...
《创新者的基因》杰夫·戴尔 赫尔·葛瑞格森 克莱顿·克里斯坦森 全书分为两部分:第一部分提出创新者的五项核心技...
《创新的本能:类比思维的力量》波拉克 本书通过古登堡印刷机灵感源于硬币冲压、福特流水线借鉴肉类加工厂等案例,阐...
《创新者的方法》内森·弗尔 杰夫·戴尔 全书聚焦需求与技术双重不确定性的破解路径,提出涵盖洞见挖掘、问题定义、...
《12个工作的基本》大久保幸夫 全书分为“前言 本书的内容与目的”、“第一章 关于职业的种种误解”和“第二章 ...
《好习惯的秘密》格雷琴·鲁宾 全书围绕“四个倾向类型”框架展开(支持者、怀疑者、义务者、叛逆者),提出通过7大...
《时间管理》杰弗里·迈耶 内容简介 作者简介 在线阅读 文件大小: ...
《多样性红利》斯科特·佩奇 该书核心观点为:在复杂任务中,认知多样性视角、解释、启发式和预测四个维度的差异能够...
《吸引:与人成功交流的科学》瓦妮莎·范·爱德华兹 《吸引》是美国行为心理学家瓦妮莎·范·爱德华兹撰写的社交心理...
《像间谍一样观察》杰克·谢弗 马文·卡林斯 内容简介 这是一本前FBI特工教你如何观察的书。作者...
《管理学》(第15版) 斯蒂芬·罗宾斯 《罗宾斯〈管理学(第15版)〉学习指导》由斯蒂芬·P·罗宾斯著,刘刚、...
《新100个基本:自我更新指南(2022版)》松浦弥太郎 内容简介 《新100个基...
《无压力社交》吉莉恩·巴特勒 《无压力社交》是英国心理学家吉莉恩·巴特勒撰写的心理自助类书籍,2...
《鬼谷子教你攻心术:合纵连横的心理学诡计》是章岩于2013年由漓江出版社出版的心理学通俗读物 [1]。作者为中...
《极简思维:高效能人士的思维跃迁》是由徐斌、马芷子、曹毅合著,人民邮电出版社于2018年8月出版的书籍 [1]...
《你打算什么时候开始?》李·科克雷尔 《你打算什么时候开始?》是美国作家李·科克雷尔创作的实用类图书,由王青翻...
开发你内在的领导力 内容简介 开发你内在的领导力,领导力就是影响力。那些高高在上,却无人追随的人...